ค้นหาข้อมูล
สำนักงาน ก.พ.

แบบสำรวจเกี่ยวกับบ้านพักราชการของส่วนราชการ

ด้วยสำนักงาน ก.พ. อยู่ระหว่างการศึกษาและพัฒนาแนวทางการเสริมสร้างคุณภาพชีวิตที่ดีของข้าราชการพลเรือนสามัญ เพื่อให้ข้าราชการสามารถปฏิบัติราชการให้เกิดผลสัมฤทธิ์ต่อภารกิจของรัฐ และมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น ซึ่งการปฏิบัติราชการของข้าราชการเพื่อเกิดประสิทธิภาพนั้น ข้าราชการต้องมีสวัสดิการที่ดี จึงเห็นควรสำรวจข้อมูลเกี่ยวกับบ้านพักราชการของส่วนราชการ ซึ่งเป็นข้อมูลเพื่อใช้ในการพัฒนาแนวทางการเสริมสร้างคุณภาพชีวิตที่ดีของข้าราชการพลเรือนสามัญต่อไป

สำนักงาน ก.พ. จึงขอความอนุเคราะห์กรอกข้อมูลแบบสำรวจเกี่ยวกับบ้านพักราชการของส่วนราชการ ทั้งนี้ส่วนราชการสามารถดาวน์โหลด แบบสำรวจฉบับนี้ และโปรดส่งแบบสำรวจให้สำนักงาน ก.พ. ภายในวันที่ ๓๐ มิถุนายน ๒๕๖๒ พร้อมทั้งส่งข้อมูลในรูปแบบไฟล์ Excel ทางอีเมล brdocsc2018@gmail.com ด้วย

แบบสำรวจข้อมูลและความเห็น เรื่อง การสรรหาบุคลากรที่มีศักยภาพเข้าสู่ระบบราชการ

    นายกรัฐมนตรีมีข้อสั่งการให้สำนักงาน ก.พ. ร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องพิจารณากำหนดมาตรการเกี่ยวกับการสรรหาและคัดเลือกบุคคลที่มีศักยภาพเข้าสู่ระบบราชการให้สอดคล้องกับบริบททางเศรษฐกิจ สังคม และเทคโนโลยีในอนาคต ดังนั้น เพื่อให้การพิจารณากำหนดมาตรการตามข้อสั่งการข้างต้นเกิดประโยชน์สูงสุดต่อระบบราชการ สอดคล้องกับความต้องการตามลักษณะงานและส่วนราชการ
     สำนักงาน ก.พ. จึงขอความอนุเคราะห์ให้ส่วนราชการให้ข้อมูลและความเห็น เพื่อที่จะได้นำไปประกอบการดำเนินการในส่วนที่เกี่ยวข้องต่อไป ทั้งนี้ ส่วนราชการสามารถดาวน์โหลดแบบสำรวจฉบับนี้ หรือตอบแบบสำรวจด้วยระบบแบบสำรวจอิเล็กทรอนิกส์ (e-survey) และโปรดส่งแบบสำรวจให้สำนักงาน ก.พ. ภายในวันที่ ๑๗ พฤษภาคม ๒๕๖๒

 

แบบสำรวจข้อมูลและความคิดเห็นเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการ ของข้าราชการพลเรือนสามัญ

ด้วย ก.พ. ได้กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติราชการของข้าราชการพลเรือนสามัญ ตามหนังสือสำนักงาน ก.พ. ที่ นร 1012/ว 20 ลงวันที่ 3 กันยายน พ.ศ. 2552 เพื่อให้ส่วนราชการใช้เป็นแนวทางในการประเมินผลการปฏิบัติราชการมาตั้งแต่ปี 2552

      สำนักงาน ก.พ. จึงเห็นควรพัฒนาหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติราชการที่ใช้อยู่ในปัจจุบัน โดยจัดทำแบบสำรวจเพื่อสอบถามข้อมูลและความคิดเห็นเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการจากมุมมองของข้าราชการ จึงขอความร่วมมือจากข้าราชการผู้ที่ทำหน้าที่เป็นผู้ประเมินผลการปฏิบัติราชการ และข้าราชการที่เป็นผู้รับการประเมิน ซึ่งได้รับการบรรจุเข้ารับราชการก่อนวันที่ 30 พฤศจิกายน 2561 ตอบแบบสำรวจข้อมูลและความคิดเห็นผ่านระบบออนไลน์ ตั้งแต่บัดนี้จนถึงวันที่ 31 พฤษภาคม 2562 ทั้งนี้ โปรดให้ข้อมูลตามความเป็นจริง เนื่องจากเป็นข้อมูลที่สำคัญที่จะเป็นประโยชน์ในการพัฒนาระบบการประเมินผลการปฏิบัติราชการให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้นต่อไป โดยข้อมูลและความคิดเห็นดังกล่าวจะเป็นความลับและไม่มีผลกระทบต่อผู้กรอกแบบสำรวจ และส่วนราชการแต่อย่างใด

ประเภทข่าว: 

แบบสำรวจข้อมูลและความเห็นของข้าราชการในส่วนภูมิภาค


แบบสำรวจข้อมูลและความเห็นของข้าราชการในส่วนภูมิภาค

สำนักงาน ก.พ. ดำเนินการติดตามและประเมินผลโครงการเสริมสร้างความเข้มแข็งด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลของจังหวัด ซึ่งเป็นความร่วมมือระหว่างสำนักงาน ก.พ. กับ กระทรวงมหาดไทย สร้างความเข้มแข็งด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลให้แก่จังหวัดให้เป็นการบริหารงานทรัพยากรบุคคลเชิงยุทธศาสตร์ โดยการจัดกิจกรรมการให้ความรู้แก่ส่วนราชการประจำจังหวัดและท้องถิ่นทุกปีตั้งแต่ปี ๒๕๔๘ จนถึงปัจจุบัน ดังนั้น การสำรวจหาความต้องการด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล รวมทั้งข้อเสนอในการพัฒนาทรัพยากรบุคคลที่เหมาะสม เพื่อให้มีความทันสมัยสอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงกฎเกณฑ์และกติกาใหม่ รู้เท่าทันและสามารถปรับตัวให้สามารถปฏิบัติราชการได้ พร้อมทั้งนำข้อมูลไปประกอบการพิจารณาทบทวนและปรับปรุงการจัดหลักสูตรการพัฒนาให้มีประสิทธิภาพและตรงตามสถานการณ์เปลี่ยนแปลงของส่วนราชการมากยิ่งขึ้น จึงขอความร่วมมือจากท่านในการให้ข้อมูลและแสดงความคิดเห็นเห็นเพื่อประโยชน์สูงสุดในการดำเนินการต่อไป

ประเภทข่าว: 

แบบสำรวจ ความต้องการจ้างงานผู้สูงอายุในส่วนราชการและหน่วยงานของรัฐ

แบบสำรวจนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อรวบรวมข้อมูลประกอบการศึกษาแนวทางการกำหนดนโยบายส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุ (ผู้ที่มีอายุมากกว่า 60 ปี) ในส่วนราชการและหน่วยงานของรัฐและการพัฒนาระบบงานในศูนย์เตรียมบุคลากรภาครัฐผู้สูงวัยเข้าสู่งาน (Job Placement for Seniors) ซึ่งจะเป็นกลไกสำหรับการเตรียมบุคลากรภาครัฐให้พร้อมเข้าสู่สังคมสูงอายุ

 

แบบสอบถามโครงการศึกษา เรื่อง ปัจจัยที่ส่งผลต่อการลาออกจากระบบราชการของกำลังคนคุณภาพ

ประเภทข่าว: 

แบบสำรวจข้อมูลและความสนใจในการทำงานของข้าราชการ

แบบสำรวจข้อมูลและความสนใจในการทำงานของข้าราชการ

            ด้วยสำนักงาน ก.พ. อยู่ระหว่างการพัฒนาระบบบริหารทรัพยากรบุคคลภาครัฐเพื่อรองรับสังคมสูงอายุ โดยจะจัดตั้งศูนย์เตรียมบุคลากรภาครัฐผู้สูงวัยเข้าสู่งาน เพื่อส่งเสริมให้บุคลากรภาครัฐได้ใช้ศักยภาพให้เกิดประโยชน์ต่อสังคมอย่างต่อเนื่องภายหลังเกษียณอายุราชการ จึงขอความร่วมมือจากท่านในการตอบแบบสำรวจฉบับนี้ เพื่อเป็นข้อมูลในการศึกษาโอกาสในการทำงานที่สอดคล้องกับความสนใจของข้าราชการ และจะได้เชิญท่านเข้าร่วมกิจกรรมอันเป็นประโยชน์ต่อไป ทั้งนี้ หวังเป็นอย่างยิ่งว่าจะได้รับความร่วมมือเป็นอย่างดี และขอขอบคุณมา ณ โอกาสนี้

โดยท่านสามารถเข้าถึงแบบสำรวจฯ ได้ที่

แบบสอบถามความคิดเห็นในการทำงาน จัดทำโดยศูนย์สรรหาและเลือกสรร (ศสล.)

แบบสอบถามความคิดเห็นในการทำงาน

 

 

จัดทำโดยศูนย์สรรหาและเลือกสรร (ศสล.) สำนักงาน ก.พ.

ประเภทข่าว: 

แบบสำรวจข้อมูลเกี่ยวกับการเสริมสร้างวินัยข้าราชการฯ ตาม ว ๔๓/๒๕๕๓ ปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๐

ตามที่ ก.พ. ได้กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการเสริมสร้างและพัฒนาให้ผู้อยู่ใต้บังคับบัญชามีวินัยและป้องกันมิให้ผู้อยู่ใต้บังคับบัญชากระทำผิดวินัย (หนังสือสำนักงาน กงพ. ที่ นร 1011/ว 43 ลงวันที่ 30 กันยายน 2553) สำนักงาน ก.พ. จึงได้จัดทำแบบสำรวจผลการดำเนินการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2560 (วันที่ 1 ตุลาคม 2559 - 30 กันยายน 2560) มีวัตถุประสงค์เพื่อติดตามผลการดำเนินการของส่วนราชการและจังหวัดในการปฏิบัติตาม ว43/2553 และรวบรวมผลการดำเนินการ ปัญหาอุปสรรค รวมทั้ง ความคิดเห็นและข้อเสนอแนะ เพื่อจัดทำสรุปรายงานผลการดำเนินการต่อไป

ประเภทข่าว: 

Pages